看白癜风哪家医院好 http://pf.39.net/bdfyy/ 五、招聘考核方式
1.本次招聘采取面试考核的办法确定拟聘人选，面试内容为应聘岗位相关的知识和技能，面试总分为分，合格线为70分，面试不合格者，不予聘用。
2.根据面试成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定拟聘人选。若面试成绩并列的，则加试一场面试，最终成绩排名以加试成绩为准。
六、体检
1.拟聘人选需携带医院参加体检。
2.未按时体检的，视为自动放弃；考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。
七、公示
体检合格的拟聘人选将公示5个工作日。
八、聘用
1.公示结果不影响聘用的，学校采取人才派遣A类的形式予以聘用。
2.此次聘用人员派遣期间薪酬按照《福建工程学院人才（劳务）派遣人员管理暂行办法》（闽工院人〔〕22号）文件执行。
九、联系方式
