白癜风怎么能控制 http://baidianfeng.39.net/a_zczz/130620/4194009.html面试真题解析考试时间：年6月16日下午解题方法：《解题套路》之“调查”
国家发展农业，基层农计人才却纷纷转行。领导让你去调查原因，你怎么办?
农技人员队伍是解决“三农”问题的关键，是推动农业发展、实施乡村振兴的重要力量。我会认真按照领导要求，做好此次调查。
1.我会做好调查前期准备工作，通过查阅文件、互联网搜索等方式，大致掌握农技人才流失问题，以利于确定调查方向、调查方法、调查对象。此次调查可采取问卷调查、实地走访、座谈会三种形式。
2.拟定调查问卷，主要包含：农技人才年龄、文凭、专业、薪资待遇、离职原因等内容。问卷采用无记名方式。
3.走访农业局，向具体负责同志了解当前我县范围内农技人才在职和转行人员情况，听取农业部门的权威看法，并向他们索要农技人才人员名单和联系方式。
4.从农业局的名单中，挑选一定比例的转行人员，经电话联系后上门拜访，开展问卷调查；再挑选一定比例的在职人员，召开座谈会，当面倾听农技人员对于加强农技人才队伍建设的意见和建议。
5.深入农村走访，到田间地头与当地农民、农技人员面对面交流，实地了解农技人才工作情况、专业技术缺口情况等。
6.在充分调查的基础上，对收集到的资料进行整理、汇总，撰写调查报告，报告应当对农技人才总体情况进行阐述、分析人才转行的具体原因、提出改进农技岗位待遇、优化人才队伍建设、健全奖惩机制等方面的针对性措施。
最后，将写好的调查报告，呈报领导审阅，为提升我县农业技术水平，促进农业发展提供决策参考。
调查是年最高频的考题，也是公务员日常工作中的一部分，需要认真理解、掌握方法，根据不同的题目特点，进行有针对性的答题，才能获得高分。
注：文章图片来自网络。
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